Wissensmanagement
Wissen strukturiert zugänglich machen
Technisches und prozessbezogenes Wissen musste zentral gebündelt werden, damit Mitarbeitende schnell und selbstständig das Richtige finden.
Digitales Lernen im KMU
„Mit dem cometas LMS haben wir unser Wissen zentral zugänglich gemacht. cometas hat uns beim Onboarding auf die Plattform professionell begleitet und dafür gesorgt, dass wir von Anfang an sicher damit arbeiten konnten“
– Martin Siegenthaler, Business Development bei FILADOS AG
Über die
Filados AG
Die FILADOS AG ist seit 1983 führend in der Wasseraufbereitung und bedient Kunden aus nahezu allen Wirtschaftszweigen, von der Haustechnik bis zur Pharmaindustrie. Mit rund 40 Mitarbeitenden steht das Unternehmen für technische Kompetenz, nachhaltige Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung.
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Mitarbeitende
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Kurse auf der Plattform
Zusammengefasst
Ausgangslage
FILADOS setzt auf motivierte und gut ausgebildete Mitarbeitende als Schlüssel zum Unternehmenserfolg. Wertvolles Fachwissen sollte nicht personenabhängig weitergegeben, sondern dauerhaft im Unternehmen verankert werden. Gesucht war eine digitale Lernlösung, die Wissen strukturiert zugänglich macht, den Einstieg neuer Mitarbeitender beschleunigt und Compliance-Anforderungen zuverlässig abdeckt.
Lernprozesse
Schulungen effizienter gestalten
Pflichtschulungen und Nachweise für Compliance-Anforderungen mussten ohne grossen administrativen Aufwand verwaltbar sein.
Kompetenzentwicklung
Wissensstand messbar machen
FILADOS wollte den Wissensstand der Mitarbeitenden gezielt erfassen, um Schulungsthemen datenbasiert zu priorisieren.
Der Prozess
Die Cometas-Lösung
Das cometasLMS bietet FILADOS eine zentrale, skalierbare Lernplattform, die sich über Single Sign-On nahtlos in die bestehende IT-Infrastruktur integriert.
Mitarbeitende erhalten automatisch Zugang zu den für sie relevanten Kursen. Ein integriertes Reporting gibt der Führung jederzeit einen klaren Überblick über den Lernfortschritt und ermöglicht eine datenbasierte Steuerung der Weiterbildung.
FILADOS baut das Kursangebot eigenständig aus und nutzt die Plattform über reine Schulungen hinaus: Veranstaltungen, Foren und Umfragen fördern den Wissensaustausch im Team und stärken die interne Zusammenarbeit.
Nachgefasst
Das Ergebnis
Mit dem cometasLMS hat FILADOS eine nachhaltige Lernkultur etabliert, in der Wissen strukturiert zugänglich ist, Schulungen effizient ablaufen und neue Mitarbeitende gezielt und schnell in ihre Rolle eingeführt werden.
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Wissen, das bleibt
Fachwissen ist nicht personenabhängig, sondern dauerhaft auf der Plattform verfügbar und für alle Mitarbeitenden jederzeit abrufbar.
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Schnelleres Onboarding
Neue Mitarbeitende finden sich schneller zurecht und werden gezielt und strukturiert in das Unternehmenswissen eingeführt.
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Eine Plattform, die mitwächst
Mit 45 Kursen und stetig wachsendem Angebot entwickelt FILADOS seine digitale Lernumgebung eigenständig und kontinuierlich weiter.
Erfolgsgeschichten
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Seit 2016 begleiten wir Schweizer Unternehmen und Bildungsinstitutionen dabei, ihr Wissen digital nutzbar zu machen. Ob Onboarding, Compliance oder Fachausbildung – unsere E-Learning-Projekte liefern messbare Ergebnisse.
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